Suivi administratif et qualité
📍 Paris
💜 Egalité des chances à l’école
🙌 Engagement costaud ? nécessite une implication durable, par exemple 1 à 2 j/sem pendant 1 an ou +
2-3 bonnes raisons de s'engager :
- Pour prendre des responsabilités opérationnelles en lien direct avec le coeur d'activité de l'association
- Pour mettre à profit ses compétences en gestion de projet en ayant l'opportunité d'être sur le terrain
- Pour contribuer à la prévention du décrochage scolaire précoce des élèves de la grande section au CE1
Un mot de l'asso :
L’Association Coup de Pouce agit en faveur de l’égalité des chances à l’école et contre l’échec scolaire précoce. Elle compte 48 salariés répartis entre le siège à Lyon, Paris et 11 antennes implantées en France métropolitaine et outre-mer. Elle apporte une assistance en ingénierie à 216 villes qui mettent en œuvre les clubs Coup de Pouce, en collaboration avec l’Education nationale et les villes.
Ses quatre programmes couvrent les années de la grande section de maternelle, du CP et du CE1, au cours desquelles l’enfant acquiert les savoirs fondamentaux et les compétences psychosociales nécessaires à un parcours de réussite. L’Association Coup de Pouce accompagne cette année près de 10 000 enfants et leurs parents grâce aux 2 000 clubs mis en place sur tout le territoire national, métropole et outre-mer.
Ses quatre programmes couvrent les années de la grande section de maternelle, du CP et du CE1, au cours desquelles l’enfant acquiert les savoirs fondamentaux et les compétences psychosociales nécessaires à un parcours de réussite. L’Association Coup de Pouce accompagne cette année près de 10 000 enfants et leurs parents grâce aux 2 000 clubs mis en place sur tout le territoire national, métropole et outre-mer.
La mission concrètement :
L’Association Coup de Pouce recherche une personne pour assurer le suivi administratif et qualité des clubs Coup de Pouce
Les missions principales seront :
- Appui à la gestion administrative et au suivi qualité des clubs
- Gestion administrative des clubs (mise en place via un logiciel ; gestion du matériel pédagogique ; conventionnement)
- Appui à l’organisation mutualisée et logistique des formations et temps forts de l’année
- Appui à la production d’évaluation auprès des parties prenantes
- Visite de clubs pour assurer un contrôle-qualité des dispositifs avec formulation de préconisations
Représentation
Participation des cérémonies d’ouverture et de clôture dans les écoles publiques, en appui de l’équipe des 7 délégués territoriaux, en présence des parties prenantes (enfants ; parents ; animateurs ; enseignants)
Appui à la vie d’équipe d’Ile de France
- Planification de réunions et production de support ; compte-rendu
- Planification de temps de convivialité
- Gestion du bon fonctionnement logistique de l’espace de travail
Profil
- Aisance relationnelle et sens de l’écoute et du dialogue
- Expérience en gestion de projet, rigueur et organisation
- Maîtrise des outils informatiques (suite Office)
- Volonté de soutenir un projet d’intérêt général
Modalités
La mission nécessite un engagement important, compatible uniquement avec un dispositif de mécénat de compétences longue durée
Des déplacements mensuels sont à prévoir sur Paris et en Ile de France
Engagement indicatif :
2 j / sem pendant 12 mois
Demain peut vous aider avec votre entreprise à vous engager sur votre temps de travail
